Un label européen pour les ressources humaines de la recherche
L’Université Marie et Louis Pasteur est la deuxième université française à avoir obtenu le label « HR Excellence in Research » de la Commission européenne, le 17 mai 2016. Ce label a été renouvelé en 2023, témoignant de l’engagement constant de l’établissement en faveur de l’amélioration des pratiques en matière de ressources humaines pour les chercheurs.
En s’engageant dans la stratégie HRS4R, l’Université affirme la qualité des démarches mises en œuvre pour accueillir les chercheurs et autres personnels de recherche, développer une politique d’excellence scientifique et accroître son attractivité internationale.
La stratégie HRS4R s’inscrit dans l’Espace européen de la recherche et repose sur les principes de la Charte européenne du chercheur et du Code de conduite pour le recrutement des chercheurs.
Comprendre les principes de la stratégie HRS4R, ses objectifs et son articulation avec la Charte européenne du chercheur, le Code de conduite pour le recrutement des chercheurs et la politique OTM-R de l’Université.
Découvrir l’organisation mise en place par l’Université Marie et Louis Pasteur pour piloter la démarche HRS4R, suivre son plan d’actions et associer la communauté scientifique à son amélioration continue.
Identifier les bénéfices de la labellisation HRS4R pour les chercheurs, les enseignants-chercheurs et l’établissement, en matière de qualité de vie au travail, d’attractivité et d’accompagnement des carrières.
